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2022 北京劳动合同范本 北京劳动合同范本 依据《中华人民共和国劳动合同法》和北京市有关条例及规 定，甲乙双方经同等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合 同全部条款。 第一条 工作岗位、地点和内容 1.01 甲方依照此合同条款聘用乙方为员工。 乙方工作岗位/职务： ; 工作地点：北京市或公司规定的其它地区 工作内容：依据甲方规定的岗位职责或任务确定。 其次条 合同的期限与实施 2.01 本合同有效期 年，本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日到期;其中包括试用期从_ __年 月 日至 年 月 日。 2.02 乙方保证熟知并成认公司全部规章制度均为合同附件， 是合同的重要组成局部。 2.03 本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有出 入的，按现行劳动法律法规执行。 2.04 本合同一式两份，加盖公司骑缝章和员工签字后有效， 双方各保存一份。 2.05 本合同一经签订，甲乙双方必需严格遵守，任何一方不 第1页 共10页 得单方面修改;涂改或代签无效。 第三条 劳动酬报 3.01 工资发放 (1) 甲方规定考勤和工资发放周期为每月 1 日至本月月末， 甲方依据考勤记录，于考勤截至日的次月 15 日，通过银行或者干 脆向乙方发放劳动酬报。 (2) 乙方工资水平由双方协商确定，该工资水平以乙方能恰 当履行职责为前提。乙方工资中包含浮动绩效奖金局部，依据乙 方工作绩效浮动，其范围为：绩效奖金基数*(0—200)%. (3) 甲方代扣、代缴乙方应缴的个人所得税和社会保险中个 人应担当的局部。 (4) 本合同中全部提及的工资均指税前工资。 3.02 以下状况下，乙方同意甲方有权对工资进展调整或者扣 除，但工资数额不低于北京市最低工资水平： (1) 乙方以隐瞒、欺瞒等非法手段 (包括但不仅限于填报个人 虚假信息)获得入职资格的 (可以溯及合同签订之日); (2) 乙方不能按时按质完成工作任务且情形较紧要的; (3) 因乙方个人行为给甲方造成损失的; (4) 乙方违反公司规章制度的; (5) 因各种缘由，乙方工作时间未到达规定时间的。 3.03 乙方谨慎遵守甲方规章制度，在工作中有突出奉献、重 第2页 共10页 大创新、促使公司经营得到改善的，甲方将赐予乙方荣誉或物质 嘉奖;乙方的行为违反公司制度和规定的，甲方将赐予乙方扣薪、 降薪、辞退等形式的惩罚。 3.04 因工作性质确定，乙方不要求加班加点工资 ;但甲方应 保证乙方正常休息时间和综合计算的工作时数不超过法定工作时 数。 3.05 乙方在工作时间内，遵照国家有关规定履行国家和社会 义务时，发放根本工资。 第四条 工作时间及休假 4.01 乙方每周工作 5 日，共计 40 小时;除午餐时间外，每个 工作日担心排其他休息时间。 4.02 甲方依据实际须要，可变更工作时间，或要求员工在法 定节假日及休息日到岗工作，乙方如 无特别理由应踊跃支持和听从甲方支配，但甲方应严格限制 加班加点的次数和时间。 4.03 乙方依据国家或北京市的规定，享受法定假期 ;也可依 据甲方内部规定享受各种假期 ; 4.04 乙方在事假期间没有工资。 第五条 员工教育 5.01 乙方在甲方任职期间，甲方有义务和权利对乙方进展职 业道德、业务技术及各种规章制度的培训，乙方应踊跃协作。 第3页 共10页 5.02 乙方经甲方出资培训的，在合同期限内解除合同的，应 向甲方偿付培训费和相关费用，其标准参照有关培训协议或招生、 接收协议。 第六条 工作支配与条件 6.01 甲方有权依据公司工作的须要并结合乙方的工作实力、 表现和看法，支配和调整乙方的工作 ;乙方应听从甲方的管理和支 配，在规定的工作时间内按质按量完成甲方指派的工作任务。 6.02 甲方为乙方供应符合国家平安、卫生标准的工作场所和 劳开工具。 6.03 甲乙方严格执行有关劳动爱护的法律法规，共同保证乙 方