互联网+对制造业就业的转移效应.docxVIP

? ? “互联网+”对制造业就业的转移效应 ? ? 　　如何扩大就业，一直是中国经济社会所面临的一个重大问题。为此，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》就将扩大就业作为创新和完善宏观调控方式的重要内容。与此同时，随着中国经济的不断发展，互联网建设也不断加强，并且2015年李克强总理提出将“互联网+”升格为国家发展战略，以促进产业的转型升级。互联网是制造业就业信息流转的重要媒介，有利于不同地区的制造业就业供给与就业需求得到匹配。那么，“互联网+”对中国制造业影响的空间关联格局如何？“互联网+”是否能够促进中国制造业的就业呢？ 　　从现实情况来看，以“智联招聘”“中华英才网”为代表的越来越多的招聘平台的出现为制造业就业提供了良好的平台，通过互联网找工作已逐渐成为劳动力实现就业的重要渠道。腾讯研究院发布的《中国“互联网+”数字经济指数（2017）》数据显示，一个省级地区的“互联网+”数字经济指数每提高一个百分点，就会带来两万个就业岗位。那么，这两万个就业岗位是在其他地区就业机会不变的前提下提高了本地区的就业需求数量，实现了就业的“帕累托改进”？还是挤占了其他地区的就业机会呢？这一系列问题并没有被清晰地界定。 　　从理论研究来看，许多学者从最低工资、技术进步等方面阐述了对制造业就业的影响，而较少从信息技术、“互联网+”等方面进行分析。显然，“互联网+”水平的提高会带来信息沟通效率的提升，而劳动力就业又依赖于信息的传递，那么就有可能提高制造业就业效率。所以，有必要针对“互联网+”对制造业就业的影响进行研究。 　　综上所述，研究“互联网+”对制造业就业的影响不仅具有一定的理论价值，同时也具有重要的现实意义，这正是本文的研究目的所在。 　　二、文献综述 　　目前，关于“互联网+”对制造业就业影响的研究并不多见，故从“互联网+”相关研究和“互联网+”与就业关系两个方面进行回顾。 　　（一）“互联网+”相关研究 　　不可否认的是，互联网已深入渗透于各个行业之中，催生了众创、众包等新型商业模式的出现，由于互联网的巨大影响力，已使其成为了经济发展的重要影响因素[1]。由于互联网对各个行业的强大支撑及其所带来的发展动力，产生了众多关于互联网与行业发展融合和具体应用的研究。谢平等研究了不同于银行融资和资本市场融资的第三种融资模式——互联网金融模式，并针对其支付手段、信息处理和资源配置方式进行了深入分析[2]；李海舰等认为传统企业必须适应互联网的大环境，并对其进行改造向智慧型组织发展[3]；万宝瑞指出要通过“互联网+”推进农业现代化发展，促进农业产业化经营，培养农村致富能手，改善农村治理[4]；惠宁等研究发现，“互联网+”对产业结构升级存在显著的促进作用[5]；吴义爽等以案例的形式，分析了基于“互联网+”的大规模智能定制实现的机理[6]；祝福云等利用演化博弈理论，研究了“互联网+”背景下企业商务模型的转型[7]。根据以上研究发现，“互联网+”已经在经济发展中落地生根，不但促进了各行业的发展，而且正在给整个社会带来了深刻变革。 　　（二）“互联网+”与就业关系的研究 　　目前，关于“互联网+”与制造业就业关系探讨的文献较少，但仍有学者针对互联网与就业之间的关系进行了探索研究。Furuholt等基于对农村、城镇和国家中心区域的调查发现，不同地区在数码技术（尤其是互联网）应用方面存在明显的城乡差异，收入与就业的差距在于互联网的接入，并且这种差距有进一步扩大的可能[8]；Atasoy基于1999～2007年美国郡级面板数据研究了宽带互联网扩张对劳动力市场规模的影响，发现宽带接入服务有利于就业率的增长[9]；Akerman等通过对挪威企业的调查发现，宽带互联网能够改善劳动产出和技术型工人的生产率，在一定程度上具有劳动替代效应[10]；周冬基于全国微观调查数据研究了互联网对农村就业的影响，结果显示互联网对于农村非农就业存在显著的促进作用，并认为地区的均衡发展可以通过加强落后地区的互联网基础设施建设来实现[11]；王子敏根据国家卫计委流动人口动态监测数据对互联网发展对流动人口就业的关系进行了实证分析，认为互联网存在技能偏向，对流动人口就业存在抑制作用，但对于就业质量和稳定性存在显著的促进作用[12]；王俊认为互联网与资本的结合提高了生产社会化程度和制造智能化水平，继而导致劳动者就业机会的减少[13]。 　　通过对文献的梳理和总结，已有的文献为本文的研究打下了坚实的理论基础，但同时也发现目前关于“互联网+”的研究主要是定性分析，包括内涵特点的分析以及对不同领域带来的影响等，而对“互联网+”对制造业就业影响的定量研究则较少。 　　本文与已有文献的特别之处在于：一是利用探索性空间数据分析技术，研究制造业就业空间关联趋势；二是将“互联网+”对就