诚信是最重要的手段诚信无敌《致加西亚的信》读后感.docxVIP

诚信是最重要的手段诚信无敌《致加西亚的信》读后感 这个故事在世界各地广泛传播：1888年美国和西方战争爆发。为了确保战争胜利，美国决定向西班牙防暴军司令写信。但加西亚远在古巴丛林深处, 谁也不知道他的确切位置, 让谁去送这封信?确实让美国政府头疼。安德鲁·罗文中尉接受了这个艰巨的任务, 他没有问“为什么?”、没有问“怎么办?”, 怀惴信件就出发了。最后, 他用他的敬业和诚信完成了使命, 他由此受到政府嘉奖。 客观地说, 这个故事在战争年代并不足为奇。这个故事之所以流传开来, 意义并不在故事本身, 而是人们意识到, 安德鲁·罗文中尉的成功并不是他杰出的军事才能, 是他对国家的无限忠诚。诚信, 使得安德鲁·罗文中尉享受到无与伦比的荣誉, 记载这个故事的小册子也成为炙手可热的畅销书, 甚至跻身全球畅销书排行榜第六位。读完这本书, 我真的是深深被诚信的力量所震撼了。 一个国家为了切身利益, 决定向另一个国家宣战, 要把联络信送到与己方有合作意向的第三方手里, 是一件困难而危险的事, 派谁去?派诚信而勇敢的人去;一个企业为了切身利益, 决定开拓一个新市场, 要在目标区域建立起自己的市场网络, 是一件困难重重的事, 派谁去?派诚信而睿智的人去!——这就是诚信的力量。宣扬诚信, 是《致加西亚的信》一书受到政治家和企业家极力推崇的真正原因。因为, 敬业和诚信不仅实现国家利益需要, 实现企业利益也同样需要。诚信, 历来被用人者奉为评价人才之圭臬。 想起诚信, 我不由又想起一则故事, 说是在工地上正下着瓢泼大雨, 某工人为抢救公共财产奋不顾身而滑倒, 结果被机器扎成重伤。公司老总带着丰厚的奖金去医院看望他时, 问工人有什么话要说, 工人说:“有句话, 我主管不让我说。”老总问:“为什么?”工人说“主管说公司上下都知道了, 说了影响不好。”老总继续追问“怎么回事, 你说!”工人说:“我不是为抢险而受伤的, 而是自己不小心跌倒被机器扎伤的, 我不是英雄。”老总受到极大震动, 沉思良久, 最后说:“把事实真相说出来和冒险抢救财产同样需要巨大的勇气。你是勇士, 你仍然是名副其实的英雄, 奖励应该是你的, 你受之无愧!” 工人以诚信赢得老总敬重, 如果他不这样做, 也许一生都要背上一个沉重的十字架, 而且一旦隐情被人披露, 他将身败名裂。可见, 诚信是非常重要的, 韩非子说:“巧诈不如拙诚”就是这个道理。 我用这个故事来诠释诚信, 未免有人会嗤之以鼻, 老实如“工人”岂不时时吃亏, 处处挨欺?还有一则故事则正好回答了这个问题: 某公司组织员工户外运动。一人不擅长赛跑, 所以越野赛中很快就远落人后, 一个人孤零零地跑着。他转了一个弯, 来到一个岔路口, 一条大路, 标明是主管跑的;另一条小路, 则标明是普通员工跑的。他停顿了一下, 心里愤愤不平地咒骂着当主管有许多便宜可占, 但是仍然朝着员工的小径跑去。没想到的是, 过了半小时他就到了终点, 名列第八。他大惑不解, 说一定是他们弄错了, 他从未跑进过前10名, 甚至前50也未进入过。主持赛跑的主管笑着说:“今天你不是跑进前10名了吗?” 过了好几个钟头, 大批人马陆续到了, 他们跑得精疲力竭, 看见这些不擅长赛跑的人悠闲地喝着咖啡, 似乎老早就跑到了, 都觉得很奇怪。原来, 公司为了检测员工的诚信度, 特地安排了这次活动, 标明是主管跑的大路是一条行程漫长的弯路, 标明是普通员工跑的小路则是一条直达目的地的捷径。在岔路口, 老实的人该跑那条道还跑哪条道, 而狡诈的人则趁机投机取巧, 结果自然是诚信战胜了狡诈。 毋须否认的是, 现在的职员收入上升, 信誉下降, 虚报开支骗取蝇头小利者有之、拿下大额定金脚底抹油者有之、玩弄手腕损公肥私者有之……企业正陷入彼此戒备的危机。正如一位商界领袖的仰天长叹:“做生意不被人骗, 就得骗人, 怎么天天都象过愚人节似的?”。国外有个非正式的统计——无论有意无意, 每个人平均一天要撒20次谎, 可见撒谎简直就是人的天性。我写过一篇杂文, 断言如果缺少监督, 谁都可能是贪官。我现在想说, 如果缺少监督, 谁都可能是骗子。时下, 之所以骗者无惭色, 欺诈乱横行, 就是因为这个时代普遍丧失对真诚的信仰和惩罚欺诈措施不力。心理学家解释说, 人在第一次说谎或行骗时, 心里一般会产生愧疚感, 但过后一看, 啥事没有, 胆子才逐渐变大。待到“胆大包天”之时, 想悬崖勒马都为时已晚。 要找回诚信, 我们不仅要营造一种信仰诚信的文化氛围, 更重要的, 是建立一套有效的监督机制;再就是对不诚信者决不姑息养奸, 善意的欺骗可以容忍, 撒谎成性乃至于用欺骗手段谋取私利或者损害集体利益, 则属于过街老鼠之列。 容忍欺骗, 便是对老实人的威胁, 如果这样, 诚信的力量便无从谈起。应该肯定的是, 不诚实与贪欲