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课程名称:《高绩效团队建设与管理》
主讲:李彦池老师6课时
课程背景:
百年未有的大变局下,当今企业面临诸多挑战与机遇,企业必须从顶层设计、企业文化、人力资源制度、绩效提升机制等方面进行相应的变革与挑战,而这一系列的转型与变革,以及企业未来的持续发展永远离不开团队的贡献与支持。
新形势下的企业必定对团队提出新的要求,团队的定义与运作模式也需要不断的更新与改写,企业未来更需要的是一支积极向上,自我内驱,把握挑战与机遇,解决问题,不断创造价值的持续成长型的团队,实现这一切的关键就是要打造一支高绩效的致胜团队。
课程收益:
掌握诊断绩效团队的系统思维,重塑打造高绩效团队的管理模型;
掌握高绩效的管理关键,演练管理工具,塑造团队内驱力的文化;
掌握新的管理方法,运用工作实际,场景化学习,达成组织绩效;
掌握团队核心需求,更新管理团队的核心理念,重塑自我领导力;
掌握管理技能,沟通激励技能,学会赋能团队发展的原则与方法;
课程特色:
注重操作性:练通过案例分析、情景模拟、角色扮演、场景演练等聚焦于管理的实际操作价值。
致力于改变行为习惯。不能带来管理行为的改变,而提升绩效的训练是没有任何意义的。
本训练将让学员全面认知高绩效团队打造的的关键,并掌握针对性管理工具与方法。
课程对象:企业管理者与核心骨干、储备干部
授课方式:团队诊断、小组练习、案例研讨、角色分析、团队竞赛
课程大纲:
高效团队建设与管理的第一重门-目标明确
当团队朝着同一个方向前进时,整个世界都将为我们让路……
清晰的目标管理
高效团队建设与管理的第二重门-领导有力
高效团队建设与管理的第三重门-重塑团队文化
【本大纲版权归授课老师所有,仅供合作伙伴与本机构业务合作使用,未经书面授权及同意,任何机构及个人不得向第三方透露】
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