- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
工作饱和度评估表
姓名: 部门: 市场营销部 岗位: 市场主管 填表日期: 饱和度调查时段
(以两周为单位)
202年月日~202年月日
核准: 审核: 上级: 从事本职工作年限:
NO. 工作项目
(What) 工作内容
(Howtodo) 发生周期及次数 每次所
需时间(Hr)
D 累计时间(Hr) 平均每天
时数
H=SUM(E/1+F/5+G/10) 所占工
作比例
I=H/J
日
A 周
B 月
C 日
E=A*D 周
F=B*D 双周
G=C*D
1 市场策略制定 制定年度市场推广计划及预算分配 1 6.00 0 0 6.00 0.29 26.8%
1 市场策略制定 季度市场策略调整与执行方案 1 4.00 0 0 4.00 0.19 17.9%
1 市场策略制定 行业趋势与竞品动态分析报告 2 3.00 0 6.00 0 1.20 110.9%
1 市场策略制定 客户行为数据建模与市场机会挖掘 1 5.00 0 0 5.00 0.24 22.4%
2 团队管理与协作 组织部门周例会并分配任务 1 2.00 0 2.00 0 0.40 37.0%
2 团队管理与协作 绩效考核指标制定与评估反馈 1 3.00 0 0 3.00 0.15 13.4%
2 团队管理与协作 新人培训计划制定与执行 1 2.00 0 0 2.00 0.10 8.9%
2 团队管理与协作 跨部门资源协调与进度跟进 2 1.50 0 3.00 0 0.60 55.5%
3 活动策划与执行 策划并统筹大型品牌推广活动 1 8.00 0 0 8.00 0.39 35.8%
3 活动策划与执行 日常市场活动执行方案优化 2 2.00 0 4.00 0 0.80 74.0%
3 活动策划与执行 活动效果复盘与ROI分析报告 1 4.00 0 0 4.00 0.19 17.9%
3 活动策划与执行 应急公关事件处理与方案制定 1 3.00 0 3.00 0 0.60 55.5%
4 数据分析与报告 月度销售数据趋势分析报告 1 5.00 0 0 5.00 0.24 22.4%
4 数据分析与报告 客户满意度调研与报告输出 1 3.00 0 0 3.00 0.15 13.4%
4 数据分析与报告 市场活动ROI核算与成本优化 1 4.00 0 0 4.00 0.19 17.9%
4 数据分析与报告 实时数据监控与异常情况预警 2 1.00 0 2.00 0 0.40 37.0%
5 资源协调与谈判 与广告供应商谈判价格与条款 1 3.00 0 0 3.00 0.15 13.4%
5 资源协调与谈判 与销售部门对齐客户开发策略 2 1.50 0 3.00 0 0.60 55.5%
5 资源协调与谈判 与产品团队沟通需求与优先级 1 2.00 0 2.00 0 0.40 37.0%
5 资源协调与谈判 财务部门预算审批与调整 1 2.00 0 0 2.00 0.10 8.9%
6 品牌建设与维护 制定季度品牌传播计划与内容框架 1 3.00 0 0 3.00 0.15 13.4%
6 品牌建设与维护 社交媒体平台运营策略优化 2 2.00 0 4.00 0 0.80 74.0%
6 品牌建设与维护 企业形象活动策划与执行 1 4.00 0 0 4.00 0.19 17.9%
6 品牌建设与维护 品牌危机公关预案制定与演练 1 3.00 0 0 3.00 0.15 13.4%
日 周 月 每天时数合计 8.65
平均每天时数分母 1 5 20.67 个人工作负荷 108.18%
备注 1.累计时间算法:若事件/活动/项目发生周期为周,累计时间为每次发生时间*每周发生的次数;若事件/活动/项目发生周期为日,累计时间为每次发生时间*每日发生的次数,以此类推…
2.平均
您可能关注的文档
最近下载
- 八年级上册英语重点知识归纳.doc VIP
- 地方病防治课件.pptx VIP
- 三级公路(含声环境、生态环境专项评价)环评环境影响报告表(新版环评).pdf
- GB50666-2019混凝土结构工程施工规范.ppt VIP
- 2.2-全国森林草原湿地荒漠化普查技术规程.pdf VIP
- 新型冠状病毒核酸检测标本采集、送检、处理流程.pptx VIP
- 培训资料慢病及地方病防治工作要点.ppt VIP
- DB61_T 5006-2021 人民防空工程标识标准.docx VIP
- GB50118-2010民用建筑隔声设计规范.docx VIP
- (高清版)B-T 42588-2023 系统与软件工程 功能规模测量 NESMA方法.pdf VIP
文档评论(0)