- 0
- 0
- 约1.81万字
- 约 162页
- 2026-01-26 发布于浙江
- 举报
矿山企业职业健康安全卫生技术讲座
汇报人姓名;
矿业开发是高危行业,安全事故和职业病发生的几率要比其他行业高出许多,如何最大限度降低安全事故和职业病的发生,减少和杜绝人员伤亡,关系到社会、家庭和个人,我们必须坚持“以人为本”“预防为主和综合治理”的方针和要求,完善安全技术措施,保证安全投入和效果,加强培训教育,提高综防范能力和自我保护意识,落实严格监管措施,杜绝任何形式的“三违”,维护集团发展的大好形势和企业形象。;
六、现代企业必须重视并做好职业健康卫生安全防范与控制;
如何运用法律手段保护自己和别人
三不伤害:不伤害别人,不伤害自己,不被别人伤害。;
什么是职业健康安全法?
调整劳动关系中规范劳动者安全与健康的法律规范的总称。
是劳动法律部门的重要组成部分。
有时也指有关职业健康安全的具体法律。;
1956年3月,国务院颁布了《工厂安全卫
生规程》、《建筑安装工程安全技术规程》、《工厂职员伤亡事故报告规程》——“三
大规程”
1992年,全国人大常委会通过了《矿山安全法》。
2002年6月29日,全国人大常委会通过《中华人民共和国安全生产法》。;
宪法
一职业健康安全法律
职业健康安全行政法规
地方性职业健康安全法
一职业健康安全规章
有关职业健康安全的国际劳工公约;
中华人民共和国安全生产法介绍
1.适用范围:
在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位的安全生产;
2.安全方针:
安全第一,预防为主,综合治理
3.安全责任制:
本单位的日常生产经营活动中具有指挥权的领导成员:1、日常生产经营活动的最高负责人;2、日常生产经营活动的直接指挥者
4.安全管理体制:
国家监督、政府管理、企业负责、群众监督;
预防为主
防治结合;
安全责任制
生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产及职业健康卫生工作全面负责。;
01企业负责
02行业管理
03国家监察
04群众监督;
1.應設置安全生産管理機構或者配備専職安全生産管理人員.
2.主要負責人和安全生産??理人員必鬚具備響應的知識和能力
3.從業人員“三級”安全教育
4.特種作業人員須持證上崗
5.新建.改建.擴建“三同時”要求
6.特種設備管理
7.危險化學品處置.
8.日常安全檢查.
9.生産經營單位必須参加工傷保險
10.警示標詰;
企业权利与义务
1.勞動和同中載明安全保障事宜.
2.員工有提出批評檢舉控告的權利,有權拒絕違章指揮.
3.在發現直接危及人身安全之情況時,有權停止作業及採取可能的應急措施後撤離作業場所
4.工傷賠償
5.遵守安全規章,服從管理,佩帶防護具的義務
6.接受教育訓練
7.發現事故,及時報告;
安全生产责任制
1.生产经营单位的主要负责人的职责
2.企业职业安全卫生专职机构的安全生产职责
3.企业各职能部门的安全生产职责
4.从业人员的安全生产职责
5.人事部門的职责;
安全生产责任制界定原則
誰主管,誰負責
誰受益,誰管理,誰負責誰主辦,誰負責;
职业健康安全教育制度
思想政治教育
职业健康安全技术知识教育
基本职业健康安全技术知识专业职业健康安全技术知识
典型事故教育;
●入廠教育
●車間教育
●現場崗位教育
●老带新制度
●一帮一活动;
◎日常性检查
●专业性检查
●季节性检查
◎节假日前后的检查
●不定期检查;
工伤事故:
o广矿在册职工,在生产活动中所涉及到的区域内,由于生产过程中存在危险因素的影响,突然使人体组织受到损伤或使人体某些器官失去正常的机能,致使负伤人员立即中断工作的一切事故。
属地化原则:在企业区域内,发生的所有安全、职业健康均计入企业之内。;
职业健康安全措施计划制度
(1)单位或工作场所责人
(2)措施名称
(3)措施内容和目的
(4)经费预算及其来源
(5)负责设计、施工的单位或负责人
(6)开工日期及竣工日期
(7)措施执行情况及其效果;
安全技术措施
职业卫生措施
建筑设计等辅助性措施环境治理等措施
个体防护措施
职业健康安全宣传教育措施;
◎安全技术方面的设施
◎环境保护方面的措施
◎职业卫生方面的设施
○生产性辅助设施;
(1)安全帽类
(2)呼吸护具类
(3)眼防护类
(4)听力护具
(5)防护鞋
(6)防护手套
(7)防护服
(8)防坠落护具
(9)护肤用品;
特种作业
(1)电工作业
(2)金属焊接切割作业
(3)起重机械(含电梯)作业
(4)企业内机动车辆驾驶
(5)登高架设作业
(6)锅炉作业(含水质化验)
(7)压力容器操作;
特种作业
(8)制冷作业
原创力文档

文档评论(0)