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浅谈新形势下农垦政工队伍的建设 　　[摘要]随着党十八大的胜利召开，我国将继续坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，始终把解决好农业农村农民问题作为全党工作重中之重，把城乡发展一体化作为解决“三农”问题的根本途径。农垦企业必须统筹协调，促进工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展，着力强化现代农业基础支撑。文章旨在以湛江农垦局旗下的广前糖业发展有限公司为例，通过结合农垦企业政工队伍的现状及成因的分析，探讨如何在十八大胜利召开后的新形势下持续发展农垦企业。 　　[关键词]农垦；政工队伍；发展 　　中图分类号：F27 　　文献标识码：A 　　文章编号：1006-0278（2013）04-027-02 　　政工干部是企业“生命线”的维护者。随着市场经济的发展、企业改革的不断深化和知识经济时代的到来，在给人们的生活方式和思维方式注入了新的活力的同时，也使企业的管理体制、运行模式、用人机制、分配方式等发生了巨大变革，职工群众的思想观念和社会各方面的情况发生了复杂而深刻的变化。湛江农垦局作为国家事业单位，在这种背景下，其政工队伍必须顺应时代要求，创新工作思路，才能激发农垦干部新活力，开拓农垦政工工作的新局面。 　　一、目前政工队伍的建设情况 　　随着近年来农垦企业的不断发展，政工队伍中大部分人员能够服从需要，坚守思想政治工作岗位，对思想政治工作的巨大社会价值有认同感，愿意在改革