人力资源兼职合同协议2025年.docxVIP

人力资源兼职合同协议2025年

甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方提供人力资源相关兼职服务事宜，签订本合同。

第一条合同主体

甲方（聘用方）：[甲方法定全称]，注册地址：[甲方注册地址]，联系人：[甲方联系人]，联系电话：[甲方联系电话]。

乙方（兼职方）：[乙方法定全称或姓名]，身份证号：[乙方身份证号码]，住址：[乙方住址]，联系电话：[乙方联系电话]。

第二条合同标的与工作内容

2.1甲方聘请乙方担任人力资源兼职顾问/专员（或其他具体岗位名称），为甲方提供以下人力资源方面的兼职服务：

2.1.1负责甲方[具体业务领域，例如：中高级技术人才]的招聘工作，包括但不限于：制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查推荐、招聘效果评估等。

2.1.2协助甲方进行[具体项目或任务，例如：新员工入职培训体系]的设计与部分课程开发，并负责[具体时间段或场次]的培训实施工作。

2.1.3为甲方提供[具体领域，例如：薪酬结构优化]方面的咨询服务，包括进行市场薪酬调研、撰写分析报告、提出优化建议等。

2.1.4根据甲方需求，完成其他临时性人力资源相关工作。

2.2乙方应按照甲方提出的工作要求，在约定的服务期限内，勤勉、专业地完成相关工作，确保服务质量符合甲方预期。

第三条服务期限

3.1本合同有效期为自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止。

3.2或：本合同自双方签字盖章之日起生效，至甲方完成[特定项目名称]项目或乙方服务任务全部完成之日止，但最短服务期限为[年数]年/[月数]个月。

第四条服务时间与方式

4.1乙方提供服务的具体时间安排由甲乙双方根据工作需要协商确定，原则上每周需投入[小时数]小时/每月需投入[天数]天进行线上或线下服务，具体服务时间及地点以甲方通知为准。

4.2乙方可以通过远程在线方式或到甲方指定地点（如需）提供服务。

第五条薪酬与支付方式

5.1乙方的薪酬采用[选择一项：按项目总额固定收费/按小时计费/按月固定津贴]方式。

5.1.1如选择按项目收费，项目总费用为人民币[金额]元（大写：[金额大写]），包含乙方为完成本项目所有约定工作内容所产生的费用。

5.1.2如选择按时计费，乙方的标准时薪为人民币[金额]元/小时。

5.1.3如选择按月固定津贴，乙方每月津贴为人民币[金额]元（大写：[金额大写]）。

5.2支付周期：甲方应在[选择一项：乙方完成当月工作/项目里程碑节点达成/合同到期/项目全部完成后]后[天数]个工作日内，支付乙方相应服务费用。

5.3支付方式：甲方通过银行转账方式将服务费用支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：[乙方开户银行名称]

户名：[乙方账户名称]

账号：[乙方银行账号]

5.4税费：乙方作为独立服务提供者，应自行承担并申报缴纳个人所得税等相关税费。甲方支付的款项为含税服务费。

第六条双方权利与义务

6.1甲方的权利与义务：

6.1.1有权根据本合同约定，向乙方分配工作任务，提供必要的工作指引和所需资料。

6.1.2有权对乙方提供的服务成果进行检验和评估，如不符合约定，有权要求乙方在合理期限内修正或重做。

6.1.3按时足额支付乙方服务费用。

6.1.4如乙方需使用甲方的办公设备、系统或信息资源，甲方应提供必要的便利，乙方需负责保管并妥善使用，避免损坏或泄露。

6.2乙方的权利与义务：

6.2.1有权按照合同约定，按时获得服务报酬。

6.2.2应按照甲方要求，在约定时间内完成工作任务，保证工作质量，并接受甲方的合理监督和指导。

6.2.3遵守甲方的保密制度及信息安全规定，在服务过程中接触到的甲方商业秘密、客户信息、员工信息等均负有保密义务。

6.2.4乙方应独立完成工作，并对其工作成果的合法性、合规性负责。

6.2.5未经甲方书面同意，乙方不得将本合同项下的权利义务转让给第三方。

第七条保密条款

7.1乙方同意对在履行本合同过程中了解或接触到的甲方及其关联方的商业秘密、技术信息、客户资料、员工信息等所有非公开信息（以下简称“保密信息”）承担保密义务。

7.2乙方的保密义务不因本合同的终止而解除。在本合同有效期内及合同终止后[年数]年内，乙方均不得以任何方式泄露、披露或使用任何保密信息，除非该信息已进入公共领域或已事先获得甲方的书面许可。

7.3乙方应采取不低于保护自身同类保密信息的谨慎程度来保护甲方的保密信息，但无论如何，均不得将保密信息用于履行本合