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关于产业工人阶级认同问题的研究国内外文献综述

目录

TOC\o1-3\h\u10675关于产业工人阶级认同问题的研究国内外文献综述 1

151451.1.1国内外关于产业工人的研究 1

41811.1.2关于阶层认同的研究 3

286951.1.3国内外文献综述的简析 5

本研究是在黑龙江省工业面临改革转型发展的背景下，对产业工人的阶层认同特征及影响因素的研究，为了能够更加清楚的了解相关的背景知识与研究方法的使用，对产业工人和阶层认同相关文献的梳理是十分必要的。通过对国内外相关领域学者的文献著作在产业工人群体、产业工人政策、社会阶层和阶层认同的等领域内的研究总结出来相关学者的一些重要的研究理论成果，同时发现该领域内的一些研究空白，并展开针对性研究。

国内外关于产业工人的研究

在黑龙江地区的经济建设与发展中，“制造业”和“国有经济”是该领域研究的两大关键词。产业工人作为经济发展的源动力之一，对该群体进行政策性、流动性、阶级性的研究是十分必要的。由于国有经济在黑龙江省的发展中占有重要地位，相当一部分产业工人是地区发展的实际参与者，国家政策的发展直接影响产业工人对自身阶级的认知，因此在相关政策、工人群体现状等角度对产业工人展开调研。

一、国内外关于产业工人群体的研究

产业工人研究是国内外政治、经济、社会、文化等领域的研究重点，目前，从国际角度来看，主流学界普遍认为产业工人社会地位目前总体呈现下降趋势[]，但也有一些学者持有不同看法，认为尽管产业工人阶级的数量在下降，但它仍然是社会经济活动的基础，仍然具有动摇社会基础的决定性力量[]。继我国超过美国成为世界第一制造业大国以后，我国成为了“世界工厂”，庞大的工业制造业体系需要更多更加优秀的产业工人加入到制造业的队伍中。但我国产业工人实际现状是否真的能够满足我国从“世界工厂”迈入“制造业强国”的大门？是否能够完成产业工人到符合现代化工业建设要求的新时代工人？这就需要对我国产业工人群体现状有足够清晰的了解和认知。根据国家统计局的数据显示：我国产业工人队伍中农民工的占比高达64%，这背后体现出来了支撑起中国制造超大体量的产业工人主体是“就业短期化、漂泊无根”的农民工群体[]。因此，王星、徐佳虹（2020）认为我国的这种以农民工群体为主体构成的产业工人队伍，造成了中国产业工人的技能形成议题有其特殊性,其背后实质上折射的是基于低技能、低成本的经济发展方式与社会平等之间的深层次的矛盾冲突[]。对于这种矛盾冲突，其显示的也是产业工人群体职业发展的本质问题。王星（2017）认为在这种矛盾的背景下中国产业工人的技能形成不仅仅关涉制造产业转型升级过程中人力资本培育问题,更是关乎以社会公平和社会融入为核心的共建、共享社会治理命题[]

二、国内外关于产业工人相关政策的研究

目前学术界对产业工人的普遍定义是：在现代工厂、矿山、交通运输等企业中从事集体生产劳动，以工资收入为生活来源的工人。当前国内外对产业工人的定义一般局限在经济范畴而非政治范畴，工人并非严格意义上的一个社会阶层，而是内涵拓延为“劳动人民”，其内部也有了从上至下的新的阶层划分[]。

自2017年2月中共中央、国务院出台《新时期产业工人队伍建设改革方案》至今，学界对产业工人队伍的研究日益增多，主要集中在如何推动新时代产业工人队伍建设改革政策落地见效、产业工人技能形成体系中存在的问题及构建对策、职业教育提升产业工人素质与技能的重要性及途径分析、产业工人的敬业度、职业倦怠与离职倾向研究等方面。以上研究大多是都是站在客观的角度来分析产业工人的职业特性，牛雪峰（2020）等学者针对产业工人与公会的关系进行了一定研究，认为公会有效性与产业工人对自身的满意度呈正相关[]；何舰（2020）等学者认为新产业工人需要有“匠人精神”，在政策上应给予技术型产业工人更高的待遇[]；杨海蓉（2019）等学者认为，要从政策上指引产业工人的发展，只有把党中央对群团改革的各项要求落到实处，构建联系广泛的基层党组织，才能切实提升产业工人的社会地位[]；朱晓莉（2017）等学者认为，产业工人与改革开放政策密不可分，是国家发展的受益人，为了提升国家制造业的竞争力，应当努力提升产业工人的素质和技术水平，促进制造业更好转型[]。Cohen（2010）等学者以芝加哥地区的产业工人为例，通过分析1919-1939年间产业工人的发展数据，说明针对产业工人的政策变动也间接引起了相关产业的变化，如产业工人劳动时长的变化影响了食品外卖行业的发展

本研究主要是针对产业工人心理层面上自我阶层认同的研究，因为相对于其他的研究而言，社会上对于产业工人这个行业的认同主要都是来自对其技术能力等等的区别，但是现有的研究表明产业工人