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人力资源源实习总结3000字范文文(1)
在这段时间里我我不仅在做一些日常的人事事工作,还参加了关于各部部门第二季度绩效考核指标标修订的会议,虽然每天的的会上我都只是用耳朵在听听、用笔在记,但在大家讨讨论的时候我也在思考。这这样不仅让我对专业知识的的理解更深一步,并且通过过两个星期的时间,我对于于集团六大职能部门、三大大业务中心的重点工作有一一个大致的了解。人力资源源部是集团“选人、用人、、育人、留人”最核心的部部门,对于集团的各部门的的工作必须要有清晰地了解解,这两周时间里我虽然有有时很晚才能回家,但是真真的很值得,因为每天我都都可以学到很多的东西,至至少这一天我有收获,我在在成长。并且我相信我得到到的远远多于我意识到的。。
在刚进入雄思环保就参参加了新员工入职培训,对对雄思环保有了一定的了解解,并通过培训使自己对以以后的工作有了一定的规划划。使我们这些新人对自己己的工作和未来不再盲目。。每周的内训,让我们了解解到公司其他部门的工作,,这便于我们对整个公司有有更全面的了解,也清楚的的知道各部门之间应该怎样样去配合、协作。
一、工工作内容
在这五个半月中中,我的主要工作内容是协协助办公室人员做好行政部部的各项人事及日常行政工工作。在这一过程中,我采采用了看、问、学等方式,,初步了解了公司办公室文文员的具体业务知识,拓展展了所学的专业知识。首先先总结一下我的所有具体工工作内容:
1、接应聘者者来电,给应聘者进行简单单初始,通过者送往各部门门经理处进行复试; 2、、开试工单通知复试通过者者试工,并做好登记; 33、协助做好新员工入职培培训、阶段性培训等培训工工作; 4、送文件至各级级领导,签收文件;
5、、整理及保管补卡条、请假假条;整理员工档案,以备备随时出档和归档; 6、、复印、速印办公文件,发发传真,领办公表格等;
7、协助办理新进人员入入职手续,员工调职、离职职手续;
8、计算管理人人员月考勤,并将考勤明细细送至各部门核对签字; 9、录入月罚款单与奖励励单,录入员工养老保险资资料; 10、制作XX年年全厂管理人员年休表;
11、领导安排的其他工工作。
二、收获及体会
我一直认为在大学里学的的不是知识,而是一种叫做做自学的能力。“千里之行行,始于足下,参加工作后后我更加深刻的深刻体会到到这句话的真正含义。大学学期间的实习是每个大学生生必须拥有的一段经历,它它使我们在实践中了解社会会,让我们学到了很多在课课堂上根本就学不到的知识识让我们受益匪浅,也打开开了视野,增长了见识,为为我们以后进一步走向社会会打下坚实的基础。
回想想起自己的这五个半月的工工作经历,虽然有眼泪也有有辛酸,但最多的还是历练练与收获。记得刚到公司的的第一天,我被安排在一个个办公室文员身边学习。真真的,第一天是最难熬的,,从学校到社会的大环境的的转变,身边接触的人也完完全换了角色,老师变成老老板,同学变成同事,相处处之道完全不同,大家把你你当成隐形人的感受只有亲亲身经历过的人才能体会。。“实践是检验真理的唯一一标准”从学校到社会的大大环境的巨大的转变中,我我们可能彷徨,迷茫,无法法马上适应新的环境。我们们也许看不惯人与人之间的的勾心斗角,无法忍受同事事之间漠不关心的眼神和言言语。很多时候觉得自己没没有受到领导重用,所干的的只是一些无关重要的杂活活,自己的提议或工作不能能得到领导的肯定。做不出出成绩时,会有来自各方面面的压力,领导的眼色同事事的嘲讽。失落时的无奈想想找人诉说是却发现没有人人可以倾诉。而在学校,有有同学老师的关心和支持,,每日只是上上课,很轻松松。谚语有云:“纸上得来来终觉浅,绝知此事要躬行行。”
两个月的实习时间间虽然不长,但是我从中学学到了很多知识,关于做人人,做事,做学问。幸好宿宿舍的女孩子们对我很好,,告诉我他们刚出来工作的的经历,也是从被当成隐形形人开始的,从打杂的过来来的,劝我要挺得住,坚持持走过来就好了。我刚开始始接触的工作就是招聘,我我自己还是一个刚刚走上工工作岗位的新手,却要去招招人,有点紧张也有点兴奋奋。我们公司是以模具为主主的,有很多有关模具的专专有名词是我以前从来没有有接触过的,所以也就有很很多我不熟悉的工种,时间间久了有关模具的知识,听听的多了,问的多了,也自自然就明白一
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