论儒家和谐思想在现代企业管理中的作用.pdfVIP

第 40 卷第4 期 郑州大学学报(哲学社会科学版) 2∞7 年7 月 Vol.4O No. 4 JOURNAL OF ZHENGZHOU UN1VERSITY July 2ω7 论儒家和谐思想在现代企业管理中的作用 李艳 (河南中医学院人文学院， 河南郑州 45仅泊的 摘 要:在社会主义市场经济条件下，中国封建社会的儒家思想仍富有旺叠的生命力，特别是儒家 和谐思想对现代企业管理仍具有现实意义和指导作用。深入研究儒家和谐思想在现代企业管理中的作 用，将有利于企立自身的友痪。 关键词:儒家和谐思想;儒商;企业管理;企业 中图分类号:1270 文献标识码: A 文章编号;1∞1 - 8204( 2007) 04 - 0131 -03 在中国长达两千多年的封建社会中，有半部论活 人的品质和诚实本身，并不能成就什么事。一旦这方 治天下的说法，可见儒家思想对中国封建社会的政 商有缺陷，则事穆出毛病。因此，如果一个人在这方面 有缺点，那就不是影响他工作能力和长处发挥的问题， 治、经济、文化的重大作用。尽管当今社会已进入商品 经济时代，儒家思想却并未因时代的久远魂飞涩灭，特 而是根本不适合当管理者的问题。其次，领导者要有 别是儒家和谐思想在商品经济时代更焕发出惊人的魅 远见卓识和卓越才干，也是孔子所言的能。 领导者 有无能力营造企业内部的和谐。 儒家追求的和谐，是 力。 亚洲四小龙经济的腾飞、中国社会经济的迅猛 发展，都受到儒家和谐思想的影响，儒家和谐思想对现 社会中各种人都要有他们各自合适的位置，社会保证 每个人都能够很好的生活，从而保证每个个体都能积 代企业管理的影响浮出水面，东方的企业管理思想和 方法日益受到世界经济学家的关注。研究儒家和谐思 极地为社会作贡献。老有所终，壮有所用， 幼有所长. 想对现代企业的作用就显得格外重要。 鲸罢王孤独废疾者皆有所养。 另有分，女有归。这种思 想体现在企业内部的和谐，就是领导要最员工才而行、 1. 选拔德才兼备 的企业优秀领导 知员工力而用， 不任人唯亲，营造企业内部的和谐，使 儒家经典《礼记 · 礼运》的《大同篇》中讲道大 道之行也，天下为公。选贤与能，讲信修睦。此处孔 每位职工都有自己的合适位子，从而积极地为企业发 子讲要达到理想、和谐完美的理想社会一 大同社 展作贡献。 会，必须把那些有德有才的入选拔为领导。孔子认为 形成以人为本的企业文化核心 2. 孔子曰天地之性人为货，强调万事万物人是第 社会要和谐发展，关键在领导。中国人习惯讲群雁离 一可宝贵的。 仁者人也、亲亲为人。其所讲的仁 飞头雁领、树倒猢狲散;拿破仑常讲一头狮子指 挥下的一群羊可以打败一只羊指挥下的一群狮子正 就是指令人，人和l人要互相亲爱;另外仁也包含恭、宽、 是这个道理。 信、敏、葱、智、勇、忠、恕、孝、佛等 11 个方面的内容。 11 方丽的中心内容是 己所不欲、勿施于人