浅谈有效教学课前准备.docVIP

浅谈有效教学课前准备.doc

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料,不作为权威性指导和指引,仅供参考
  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
浅谈有效教学课前准备

浅谈有效教学课前准备   [摘要] 本文结合笔者多年中等职业学校会计专业的教学实践,从制定明确的教学目标、有恰当的教学内容、有准确的学情分析、有符合教学内容与学生实际的教学方法等4个方面对有效教学的课前准备进行论述。   [关键词] 有效教学; 课前准备; 中等职业学校   doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2011 . 23. 059   [中图分类号]G712 [文献标识码]A [文章编号]1673 - 0194(2011)23- 0105- 02      0引言   来自全国各地名校的中学教师在广东省某重点中学进行 “聚焦课堂――同课异构”的教学交流时,该项目负责人、华东师范大学博士生导师霍益萍教授在总结时说:“很多教师没有领会素质教育和新课改的精髓,重形式而不明确目的,结果课堂越来越花哨,多媒体等现代化手段用得很多,教学看似热闹,实际上经常和教学目的无关”,她批评有些老师没有搞清楚素质教育的目的,甚至没有搞清楚自己一堂课教学的目的,过于看重方法,但实际上离开目标谈方法是无意义的。“因此,素质教育不是必须花哨、不是必须互动,不是说老师讲满一堂课就不好,如果一个历史教师讲了整堂课,学生听得很投入很感动,好不好?一样好。关键要看当时的教学目的是什么。”   霍教授尽管指出的是普教中存在的问题,但对我们职业教育也同样具有重要的指导作用。在日益强调素质教育的今天,我们的教学活动究竟应该怎样开展才算达到了教学目的?这就需要对有效教学进行探讨。   1有效教学   《基础教育课程改革纲要(试行)解读》中指出:所谓“有效”,主要是指通过教师在一段时间的教学之后,学生所获得的具体的进步或发展。有效教学的核心问题是教学的效益,教学有没有效益,并不是指教师有没有教完内容或教得认真不认真,而是指学生有没有学到什么或学得好不好。如果学生不想学或者学了没有收获,即使教师教得很辛苦也是无效教学。同样,如果学生学得很辛苦,但却没有得到应有的发展,教学也属于无效或低效的。所以,衡量有效教学的唯一指标就是看我们的教学对象――学生有无进步或发展。   怎样才能做到有效教学呢?   笔者认为一堂有效的课应该包括3个方面的内容:课前的充分准备、课中的有效控制和课后的教学反思。本文仅就课前准备进行探讨。   2课前准备   课前准备,就是我们通常所说的备课。俗话说:“好的开头是成功的一半”,课前准备得充分,是使一节课成为有效教学的关键。它包括以下几个方面的内容:   2.1要制定明确的教学目标   教学目标是方向,是教师应考虑的首要问题,如果教学目标定得过高、过多、过空,显然是难以完成的。制定教学目标,不是将教材上某章某节教学内容照抄照搬,加上“了解”、“熟悉”、“掌握”等字眼就完事。它要求教师在设计教学预案时要深钻教材、吃透教材、熟知学情,只有制定出明确、具体、科学、切实可行的教学目标,课堂教学才会有的放矢,才会有效。   在制定教学目标时要着重注意以下几个方面的问题:   (1) 教学目标要因材施教,满足不同层次的教学要求。现在很多教师是同时上几个班的课,每个班的学生都有自己的特点,即使同一个班,有的学生接受快,有的学生反应慢,如果全部用一把尺子去丈量,就会顾此失彼。因此,我们的教学目标应该是针对全体学生,在进行目标设计时要有分层,能满足不同层次学生的需要。   (2) 教学目标要做到理论知识与实践技能、情感态度与价值观、教学过程与教学方法三者的内在统一。 对于中职学校这一点尤其重要,我们要培养动手能力强、走出校门就能适应工作的学生,不能仅拿着书本讲理论,要将书本知识转化为学生的职业技能,在平时的教学过程中要按职业标准严格要求学生。   (3) 教学目标要有弹性,有余地,给学生留有其发挥主观能动性的空间和时间。我们不能低估学生的能力,有一件事给笔者留下深刻印象。成本会计课在讲到辅助生产费用的代数分配法时,要解一个二元一次方程组,笔者在课堂上演示例题,用的是最常用的方法,解出的值经常要四舍五入,计算先后顺序不同得出的结果也不同,笔者对学生讲:“这样我改作业很麻烦,你们想想有没有更好的方法”,结果有学生真的想出了更简洁更准确的计算方法。   (4) 教学目标要有较高达成度。目标高不可攀不可取,学生如果尽了全力还是做不到,就会丧失信心。一个最终目标对学生来说若过高过难,我们可以先将它分解成几个简单目标,简单目标逐一实现了,较高目标也就实现了。但要防止为了有较高的目标达成度,就对学生降低要求,这同样是不可取的,以“跳一跳、摘得到”为宜。 笔者给学生做过一个简单的数学题,如果将对他们的要求定为“1”,他们完成了八成,就是“0.8”;如果将要求降低到“0.8”,即使完成了九

文档评论(0)

130****9768 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档