公司宿舍管理新规制度.docVIP

企业职员宿舍管理制度 第一条 为使职员宿舍保持良好清洁卫生，整齐环境及公共秩序，使职员取得充足休息，以提升工作效率，特制订本制度。 第二条 本制度适适用于全部居住企业宿舍职员。 第三条 住宿须知（1）住宿人员在申请住宿之前应填写《住宿记录表》，由企业行政部或工厂办公室统一整理立案。 （2）每位职员配置床位一个，桌椅一套，柜子一个，钥匙一套，被褥自备。 （3）职员必需根据统一编号使用各自床、卧具等，不得私自随意调换或多占。 （4）集体宿舍床位只限职员本人使用，住宿人员不得将宿舍转租或出借给她人使用，一经发觉，立即取消其居住资格，并追究相关责任，负担对应经济损失。 （5）宿舍租金由企业统一支付，水电煤气费及物业管理费由住宿人员个人负担，住职员宿舍职员不再享受企业相关制度中要求对应住房补助。 （6）企业宿舍通常不许可留宿外来人员，但如有特殊情况而需要留宿，应提前取得行政部或工厂办公室同意，并填写《外来留宿人员记录表》。 （7）自觉珍惜公物，宿舍内由企业提供全部器具设施，如电视、床铺、床垫、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有厨卫设备、门窗、墙壁和地面等，住宿人员有义务维护其完好。如有恶意破坏者，由其负担修理费或赔偿，并视情节轻重给纪律处分。（8）不准私自调换房间、床位。 （9）自觉保持宿舍平静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上23时后停止一切娱乐活动（特殊情况除外）。 （10）住宿人员有义务定时轮班打扫卫生，自觉将个人物品摆放整齐，保持宿舍清洁整齐。 （11）全部探视职员亲属，必需经职员宿舍管理员同意后，方能进入宿舍，但不得在宿舍内留宿。探访时间：8：00时至22：00时。（12）住宿人员离职(包含自动辞职、解聘等)或住宿期限已到，必需到行政部办理手续，退还企业所发一切物品，并于离职或到期之日起3日内搬离宿舍，不得借故拖延；如发觉损坏宿舍物品者，要照价赔偿。（13）企业行政部及工厂办公室应该定时对宿舍进行检验，并填写《企业宿舍检验情况表》，住宿人员不得拒绝接收检验，检验评分结果对外公布。?第四条 企业宿舍住宿人员应遵守下列要求: （1）服从企业安排、监督和管理。（2）不得在宿舍内使用或存放危险品、易燃品和违禁品。（3）使用电视、收音机时，不得妨碍她人休息；就寝后不得影响她人睡眠。（4）珍贵物品应存放妥当，尽可能不要存放于宿舍，不然出现丢失情况后果自负。 （5）不准随地吐谈、乱丢东西，室内设施不准随便移动拆卸 。 （6）职员自己财物自己保管，任何人未经主人同意不得私自动用她人物品。 （7）起床后将被褥叠放整齐，衣物等个人物品收入衣柜，不得随意摆放。（8）宿舍内垃圾应该集中倾倒在指定地点。 （9）房间卫生由住宿人员轮番负责，由宿舍长制订值日表并严格实施。（10）严禁在宿舍楼赌博，嫖娼、酗酒、偷窃及有伤风化其它行为。（11）严格遵守作息时间，宿舍严禁放高声喇叭，不准打麻将、打扑克、酗酒及大声喧哗，上下夜班职员要保持平静。（12）严禁在宿舍区燃放烟花、爆竹，违者按企业相关要求处罚。 （13）严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。 （14）提升安全意识，注意防火防盗。? 第五条 消防安全管理 （1）自觉遵守宿舍各项消防安全制度。 （2）不得私自乱拉乱接电线、插座。 （3）宿舍内严禁使用电炉、电饭锅、电熨斗等交流电器。 （4）人离熄灯，断电源。 （5）宿舍内严禁吸烟。 （6）严禁在职员宿舍范围内燃放烟花鞭炮。 （7）出入房间随手关门，注意提防盗贼。?第六条?公共卫生管理 （1）自觉养成良好社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。 （2）不在室内外墙壁上乱张贴字画，涂写刻抹、室内锲钉及粘接各类挂钩等。 （3）所住职员必需负责天天清洁卫生，轮番值日，共同清洗室内厕所、冲凉房、阳台。（如遇加班，不能当日清扫房间卫生者，可找同房间另一人顶替）。 （4）下水道因卫生不清洁造成堵塞由责任人负担其维修费用，如无法明确责任则由所住房间职员平均分摊。 （5）自觉珍惜公共卫生，不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑、烟头等，垃圾要倒入指定垃圾桶。 （6）将室内衣物、书籍、生活用具，按指定地点和规格整齐放好。 （7）宿舍区内走廊、通道及公共场所，严禁堆放杂物、养三鸟和其它庞物，严禁养狗。 （8）将室内垃圾带到公寓楼外垃圾车内。 （9）办公室每七天检验、评选一次，并公布结果。 第七条 宿舍出入要求 （1）未经同意外来人员或车辆一律不准进入大院。 （2）进入宿舍大院人员、车辆必需出示有效证件，并服从值班人员管理。 （3）带行李、物品出宿舍大门职员须自觉接收管理员检验，退离宿舍职员须持行政部开出放行条方可搬离宿舍。 （4）凡外出职员必需在23时前回宿舍。 （5）来访者，需凭证登记，经验证核实后方可进入。 第八条 宿舍来访