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思想政治工作的隐性渗透 思想政治活动是经济和其他事务的生命线。要加强和改进思想政治工作, 首先要明确思想政治工作的工作内容、工作主体和工作方法, 即解决好“做什么”、“谁来做”和“怎样做”的问题。 一、 思想政治活动的主要内容 1. 主流价值观和主流政治观的相对薄弱 思想政治工作有两项最重要的任务:建设主流价值观和建设主流政治观。价值观是规范社会成员个体行为的观念体系, 其核心问题是处理个人与他人、个人与群体间的关系;政治观是规范社会整体行为的观念体系, 其核心问题是确定社会的发展方向和发展方法 (途径与速度等) 。由于社会成员在经济利益、风俗习惯、性格爱好等各种层面上有不同的处境和不同的取向, 所以整个社会的价值观和政治观必然是多元的。 然而, 社会又有其统一性。任何稳定的社会, 在多元文化的背景之上都有明确的主流价值观和主流政治观。我们在承认和允许价值观、政治观的多元现象的同时, 要坚定不移地建设主流价值观和主流政治观。在社会主义中国, 主流政治观就是社会主义政治观, 主流价值观就是集体主义价值观。 价值观是政治观的基础, 没有一种对社会负责任的基础道德, 社会主义、共产主义的政治观便成为空中楼阁。过去我们曾试图以政治观“包揽”或替代价值观, 走进“重政治态度、轻基础道德”的误区。而当今, 许多人共产主义信念不牢固的根源, 也在于其个人至上的价值观。在当前的思想政治工作中, 主流价值观的建设仍处于相对薄弱的状态。虽然我们讲得很多, 但却缺乏有效的方法与手段, 效果也不理想。因此, 我们应该把建设集体主义价值观作为思想政治工作最重要的内容之一。把建立“个人的责任心”作为这一建设的关键, 这种责任心包括每个社会成员对其家庭的责任、对社会整体的责任和对正义的支持、对邪恶的反对。 2. 引导群众,加强共产主义思想政治教育 人们往往认为思想政治工作就是宣传理论、制造舆论、解决人们的认识问题或抚慰人们的情绪, 这也是一个误区。舆论 (包括理论) 工作和日常思想工作确实是思想政治工作的两大重要内容, 但这两大内容在整个思想政治工作体系中只不过是冰山浮出水面的部分, 可称之为思想政治工作的“显性”内容。而思想政治工作体系中的“隐性”内容比起“显性”内容来, 不仅涉及面更广, 甚至还更加重要。 所谓“隐性”的思想政治工作, 是隐含在各种社会工作中, 但又对人们的思想意识起导向作用的内容, 其中, 加强领导者的自身价值观、群众观和工作方法的建设是关键内容。身教重于言教, 事实胜于雄辩, 领导者如何对待自身的利益是对群体价值观的最有力的引导, 领导者如何对待群众是对党的政治观的最直接的注解。自己谋求私利, 怎么能引导群众建立起集体主义价值观呢?对群众冷若冰霜, 又怎么体现以实现全人类最大利益为目标的社会主义、共产主义政治观呢? 至于各项具体工作的工作方法, 许多人看不到它们与思想政治工作的联系, 这也是一个误区。任何工作在产生“有形”影响的同时, 还会对群体的“软环境” (群体成员的观念、风气、情绪、对工作及生活的态度与方式等) 产生“无形”的影响。在“用人”方面, 领导者喜欢或容忍哪种类型的人, 实际上就是在无形中鼓励大家向哪种类型看齐;在“办事”方面, 领导者是民主还是独裁、是科学还是随意、是注重实效还是追求形式, 实际上也就是在无形中引导大家如何对待工作、如何对待集体、如何对待社会。所以领导的价值观、群众观和工作方法都带有思想政治工作的性质, 都是“隐性”的思想政治工作。 “隐性”的思想政治工作无处不在。有了良好的“隐性”思想政治工作的“潜移默化”, “显性”思想政治工作的“开宗明义”才会取得良好的效果。若“隐性”方面的导向错了, “显性”工作就收不到好的效果, 甚至收到相反的效果。例如, 一个以权谋私的领导者来宣讲党的全心全意为人民服务的宗旨, 不仅起不到作用, 反而会使群众因为对这个领导者的反感而产生对党的反感以及对党的宗旨的怀疑。因此, “隐性”工作不加强, “显性”工作必定苍白无力。当前, “显性”思想政治工作从总体上看还跟不上形势的要求, 这固然与“显性”工作本身存在的不足有关, 但更重要的原因则是“隐性”工作的严重薄弱。对“隐性”工作缺乏认识、缺乏研究、缺乏指导, 单纯强调加强“显性”工作, 这是思想政治工作中最大的误区。为了走出这一误区, 切实加强和改进思想政治工作, 我们应该把更多的精力移向“隐性”的思想政治工作。 二、 工作主体和责任 在谁是思想政治工作的工作主体 (即由谁来做思想政治工作) 这一问题上一向存有误区, 很多人认为思想政治工作应该由专职政工人员或党务工作者来做。《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》指出:“思想政治工作涉及到经济和社会生活的各个方面。不仅党的组织、宣传部门要做, 党的其他部门、政