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朔黄铁路公司信息化建设与管理

为了实现朔黄铁路的自主发展，朔黄铁路公司（以下简称朔黄铁路公司）必须应用先进的管理模式和新的管理体制，在整个过程中尽量减少人的效率，并实施先进的技术设备来确保设备在条件下运行。车站向非管理人员发展，效率提高。朔黄铁路公司必须全面、科学、高效和规范地整合资源,集运输生产、资源配置、安全管控、综合管理等功能为一体,运用先进信息技术手段带动企业进步。朔黄铁路信息化建设内容主要分为运输生产板块、资源配置板块、安全管控板块、综合管理板块4大板块。朔黄铁路公司以规划为指导,从基础做起,统一设计,分步实施,初步实现了企业数字化目标,信息化的建设与应用提高了员工素质,规范了管理,增强了企业的综合实力,提高了运输生产效率。

1应用新技术平台,实现改变中小型企业的办事状况

为实现朔黄铁路公司信息化,探索合资铁路企业信息化发展新模式,朔黄铁路公司以规划为主线,急用先行。从2004年开始,朔黄铁路公司信息化建设重点从管理入手,建立了公司、分公司、工队、班组、岗位5级系统,全员参加,实现企业综合管理办公自动化。公司企业综合管理信息系统主要内容有:自动化办公、移动办公、电子政务、管理信息、电子档案、社会公共信息等。2004年初,在政府办公自动化内容的基础上,研发适合公司特点的企业办公系统,将政府事业办公系统开发为符合企业特点的企业办公系统。通过企业自动化办公、电子政务、视频会议和电子档案管理的建设,提高工作办事效率。

朔黄铁路点多线长,为了解决各级管理者出差多、办公地点不确定、办公文件压时的问题,朔黄铁路公司在信息化建设的第二阶段开发了移动办公系统,将笔记本电脑终端配备到部门主要管理者,提高了办公效率。随着办公自动化的普及应用,朔黄铁路公司在3G技术尚未投入商用时就与厂家联合技术研发,进入信息化建设的第三阶段——移动办公,实现了管理动态化。之后再接再厉,应用安卓技术,实现了第四代手机移动办公。在建设移动办公系统的同时,应用数字档案馆技术,将企业分散于不同载体、不同地理位置的信息资源进行存储,以高度有序的管理方式为处理核心,为企业的生产、管理和决策提供可靠的档案信息服务。数字档案馆系统的建设加强了对档案资源的收集和管理,促进了档案资源的高效利用。以档案信息资源建设为核心,实现了各种电子文件资料信息资源共享,提高了企业档案服务效率。

朔黄铁路穿越太行山的线路走向,形成了铁路沿线工作生活条件恶劣的现状。朔黄铁路公司的信息化建设不仅做好企业政务,办好有特色和亮点的新闻,鼓励员工在文学、摄影、绘画、书法等特长方面展示自我;同时建立了企业电视网,为各个站区公寓新增了电视,开展了丰富多彩的网络业余文化活动,企业员工得到信息化的服务,营造了积极向上的良好氛围。食堂公寓管理信息化,将企业员工生活餐饮和公共卫生管理透明化,每天公布食堂伙食情况;员工公寓管理网上办公,沿线40多个食堂定期评比,不断提高服务质量。员工个人信息私密化,每个员工享有自己的空间,为了提倡薪酬分配向一线倾斜的政策,将员工收入信息纳入网站,使长期工作在铁路沿线的广大员工可以随时查询个人的薪酬。每年定期组织员工健康检查的检查情况通过网站随时查询,将员工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金的“五险一金”保障体系纳入网站,公开透明,一目了然。企业氛围和谐,形成良好的企业文明风气。

2企业万物网,仍有发展空间

朔黄铁路信息化建设经历了“微机化—网络化—信息化”的发展阶段。随着朔黄铁路公司信息化的普及和应用,简单的微机化和网络化已经不能满足企业日益发展的要求,提升企业信息化基础网成为朔黄铁路公司全面建设信息化的关键。从2006年开始,朔黄铁路公司对基础网进行升级改造,包括中心机房、4个分(子)公司和41个车站机房,监控中心机房建立远程监控系统终端。本着“高起点,高标准,高质量,高效率”的原则,引进吸收消化成熟先进技术,结合企业特点,朔黄铁路公司信息化建设在故障冗余技术、数据大集中技术、无人站监测技术、管理一体化技术等方面不断提升,以“千兆传输万兆交换”为标志的企业专网顺利建成。朔黄铁路公司的专用万兆网覆盖了朔黄铁路整个沿线,延伸到分(子)公司、车站、工队、班组和生活小区,并留下了发展的空间。

目前,朔黄铁路公司已建成24芯光缆,干线传输2.5G、核心10G交换的运输和综合2个专用网络。为了使信息网得到可靠保障,10G传输第二光纤通信系统正在形成互备信息网络。朔黄铁路信息网络有公司局域网、车站局域网和联接集团和友邻的广域网,做到干线千兆到桌面,支线百兆到用户。目前,朔黄铁路公司的用户数量已达到1