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东华大学教职工代表大会制度

第一章总则

为依法保障教职工参与学校民主管理和监督，完善现代学校制度，促进学校依法治校，根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国工会法》和教育部《学校教职工代表大会规定》等有关法律和规章，结合东华大学实际，制定本制度。

教职工代表大会（以下简称教代会）是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。教代会应当高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻执行党的基本路线和教育方针，认真参与学校民主管理和监督。

学校应当建立和完善教代会制度，尊重和支持教代会行使民主管理的职权，保障教代会依法开展工作。教代会应当支持学校行政依法行使管理职权，教育教职工正确处理国家、学校和个人三者利益关系，引导教职工以主人翁的责任感，努力完成各项工作任务。

第二章职权

教代会在学校党组织的领导下行使下列职权：

审议建议权

听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议；听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议；听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议。

审议通过权

审议通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法。

审议决定权

审议决定学校上一届（次）教代会提案的办理情况报告；审议决定有关教职工生活福利的重大事项。

民主监督权

按照有关工作规定和安排评议学校领导干部；通过多种方式对学校工作提出意见和建议，监督学校章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议。

其他权利

教代会有权对学校工作中存在的问题提出批评和建议，并有权要求学校有关部门给予答复。教代会可以根据需要，设立专门工作委员会，开展专项工作的调查研究，提出意见和建议。

第三章教职工代表

代表的产生

凡与学校签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教职工，均可当选为教代会代表。教代会代表以学院、部门、直属单位等为单位，由教职工直接选举产生。代表的构成应当具有广泛性和代表性，其中教师代表不得低于代表总数的60%，并应当根据学校实际，保证一定比例的青年教师和女教师代表。学校党政工主要负责人一般应是教代会代表。选举单位根据分配的代表名额，组织教职工酝酿推荐代表候选人，并在征求教职工意见的基础上，确定代表候选人名单，经选举产生代表。代表实行任期制，任期3年至5年，可以连选连任。

代表的权利

在教代会上享有选举权、被选举权和表决权；在教代会上充分发表意见和建议；提出提案并对提案办理情况进行询问和监督；就学校工作向学校领导和有关部门反映教职工的意见和要求；因履行代表职责受到压制、阻挠或者打击报复时，向有关部门提出申诉和控告。

代表的义务

努力学习并认真执行党的路线方针政策、国家的法律法规、党和国家关于教育改革发展的方针政策，不断提高思想政治素质和参与民主管理的能力；积极参加教代会的活动，认真宣传、贯彻教代会的决议，完成教代会交给的各项任务；密切联系教职工群众，代表教职工合法权益，如实反映教职工群众的意见和要求，做好教职工群众的工作；模范遵守学校的规章制度和职业道德，提高业务水平，做好本职工作。

代表的撤换和补选

代表在任期内，因调离学校、退休、辞职等原因，其代表资格自行终止。代表因违法违纪或其他原因不能履行代表职责的，原选举单位可以依照规定程序撤换、罢免其代表资格。代表出现缺额时，原选举单位应按规定的程序及时补选代表。补选的代表的任期到本届教代会期满为止。

第四章组织制度

教代会的召开

教代会每学年至少召开一次。遇有重大事项，经学校党组织、学校行政、学校工会或三分之一以上教代会代表提议，可以临时召开教代会。教代会须有三分之二以上代表出席，方可召开。

教代会的筹备

教代会召开前，应成立筹备工作领导小组，负责教代会的筹备工作。筹备工作领导小组的主要职责是：制定教代会筹备工作方案；组织代表选举；征集提案；起草教代会工作报告、学校财务工作报告等有关文件；确定大会议程和日程安排；做好其他筹备工作。

教代会的议程

教代会的议程一般包括：听取学校工作报告；听取学校财务工作报告；听取教代会提案工作报告；审议通过有关决议和方案；选举教代会专门工作委员会成员；其他事项。教代会的议程由筹备工作领导小组提出，经学校党组织同意后，提交教代会预备会议通过。

教代会的表决

教代会的决议、决定和方案，须经教代会代表总数半数以上通过方为有效。教代会表决可以采用无记名投票、举手等方式进行。

教代会的闭会期间工作

教代会闭会期间，由学校工会委员会作为教代会的工作机构，负责教代