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保密工作自查自评报告

根据《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》等相关法律法规和上级有关保密工作的要求，我单位高度重视保密工作，为确保国家秘密和工作秘密的安全，维护国家安全和利益，近期对本单位保密工作进行了全面、深入的自查自评。现将自查自评情况报告如下：

一、保密工作组织领导情况

1.健全保密工作领导机构：成立了以单位主要领导为组长，分管领导为副组长，各部门负责人为成员的保密工作领导小组，明确了保密工作的领导职责和分工。领导小组定期召开保密工作会议，研究部署保密工作，解决保密工作中存在的问题。

2.明确保密工作责任：制定了《保密工作责任制》，明确了单位主要领导为保密工作第一责任人，分管领导为直接责任人，各部门负责人为部门保密工作责任人。将保密工作纳入单位年度工作目标考核体系，与各部门签订了《保密工作责任书》，确保保密工作责任落实到岗、到人。

二、保密制度建设情况

1.完善保密制度体系：结合单位实际，制定和完善了一系列保密制度，包括《保密工作管理制度》《涉密人员管理制度》《涉密载体管理制度》《计算机信息系统保密管理制度》《通信和办公自动化设备保密管理制度》等，形成了较为完善的保密制度体系。

2.加强制度宣传教育：组织全体干部职工学习保密制度，通过举办保密知识讲座、发放保密宣传资料等形式，使干部职工熟悉和掌握保密制度的内容和要求，增强保密意识和遵守保密制度的自觉性。

3.严格制度执行监督：加强对保密制度执行情况的监督检查，定期对各部门保密工作进行检查，发现问题及时整改。对违反保密制度的行为，严格按照有关规定进行处理，确保保密制度的有效执行。

三、保密宣传教育情况

1.制定保密宣传教育计划：根据上级有关保密工作的要求和单位实际，制定了年度保密宣传教育计划，明确了宣传教育的内容、形式和时间安排。

2.开展多样化的宣传教育活动：

-举办保密知识讲座：邀请保密工作专家为全体干部职工举办保密知识讲座，讲解保密法律法规、保密技术防范知识等内容，提高干部职工的保密意识和防范能力。

-发放保密宣传资料：定期发放保密宣传资料，如保密手册、保密警示案例等，使干部职工了解保密工作的重要性和保密知识的基本内容。

-组织保密知识竞赛：举办保密知识竞赛活动，激发干部职工学习保密知识的积极性和主动性，提高干部职工的保密知识水平。

-开展保密警示教育：组织干部职工观看保密警示教育片，通过典型案例，使干部职工深刻认识到保密工作的严峻性和复杂性，增强保密意识和责任感。

3.加强新入职人员和重点岗位人员的保密教育：对新入职人员和重点岗位人员进行专门的保密教育，使其了解保密工作的基本要求和保密制度的内容，掌握保密技能和防范措施。

四、涉密人员管理情况

1.严格涉密人员审查：按照涉密人员管理的有关规定，对涉密人员进行严格的审查，审查内容包括政治素质、业务能力、保密意识等方面。对不符合涉密人员条件的，坚决不予任用。

2.签订保密承诺书：与涉密人员签订保密承诺书，明确涉密人员的保密义务和责任。保密承诺书的内容包括遵守保密法律法规、保守国家秘密和工作秘密、不得泄露涉密信息等方面。

3.加强涉密人员教育培训：定期组织涉密人员参加保密教育培训，提高涉密人员的保密意识和业务能力。教育培训的内容包括保密法律法规、保密技术防范知识、涉密人员管理规定等方面。

4.规范涉密人员离岗离职管理：对离岗离职的涉密人员进行保密提醒谈话，收回其使用的涉密载体，要求其签订保密承诺书，并对其进行脱密期管理。

五、涉密载体管理情况

1.规范涉密载体制作：制作涉密载体时，严格按照有关规定进行审批，注明密级、保密期限和发放范围。制作过程中，采取必要的保密措施，确保涉密载体的安全。

2.加强涉密载体收发和传递：涉密载体的收发和传递严格履行登记、签收手续，选择安全可靠的传递方式。传递涉密载体时，由专人负责，确保涉密载体的安全。

3.严格涉密载体使用和保管：使用涉密载体时，严格按照规定的范围和方式进行使用，不得擅自复制、摘抄、转借涉密载体。保管涉密载体时，采取必要的保密措施，如存放在保密柜中，确保涉密载体的安全。

4.规范涉密载体销毁：销毁涉密载体时，严格按照有关规定进行审批，选择有资质的销毁单位进行销毁。销毁过程中，由专人负责监销，确保涉密载体的销毁符合规定要求。

六、计算机信息系统和通信及办公自动化设备保密管理情况

1.计算机信息系统保密管理

-实行分类分级管理：根据计算机信息系统处理信息的密级和重要程度，将计算机信息系统分为不同的等级，实行分类分级管理。对涉及国家秘密和工作秘密的计算机信息系统，采取更加严格的保密措施。

-加强网络安全防护：安装防火墙、入侵检测系统、防病毒软