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  • 2026-01-16 发布于四川
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大型活动信访维稳应急处置工作预案.docx

大型活动信访维稳应急处置工作预案

一、组织领导体系构建

为确保大型活动期间信访维稳工作有序开展,建立“统一指挥、分级负责、部门联动、高效处置”的应急处置指挥体系。成立活动信访维稳应急指挥部(以下简称“指挥部”),由活动主办单位主要负责人任总指挥,分管信访、安全工作的负责人任副总指挥,成员包括信访、公安、司法、民政、住建、人社、卫生健康、属地街道(乡镇)等相关单位主要负责人。指挥部实行集中办公,负责统筹协调应急处置全流程工作,具体职责包括:研究制定应急处置方案,下达处置指令;调度各工作组资源,协调跨部门、跨区域联动;审定重大处置事项,决策应急响应级别调整;监督处置措施落实,评估处置效果。

指挥部下设五个专项工作组,明确职责分工:

(一)综合协调组:由活动主办单位办公室牵头,成员包括各成员单位联络人。负责指挥部日常运转,收集汇总各工作组信息,起草会议纪要、工作简报;协调落实指挥部决策部署,督办工作任务;对接上级信访维稳主管部门,报送重要信息;管理应急处置档案,整理保存现场记录、音像资料等。

(二)信息研判组:由信访部门牵头,公安、网信、属地街道(乡镇)配合。负责活动前风险隐患排查、活动中动态信息监测及预警研判。建立“线上+线下”信息收集网络,整合12345热线、信访信息系统、网格巡查、重点人员随访等渠道数据,每日梳理矛盾纠纷动态;组织专业力量分析研判风险等级,提出处置建议;制定预警响应清单,明确不同风险等级对应的处置措施。

(三)现场处置组:由公安部门牵头,信访、司法、属地街道(乡镇)、涉事责任单位参与。负责活动现场及周边区域的信访问题处置,包括人员劝离、情绪疏导、矛盾调解、秩序维护等。下设引导组(负责引导上访人员至指定接待场所)、沟通组(负责与上访人员代表对话,了解诉求)、秩序组(负责现场警戒,防止事态扩大),各组根据现场情况动态调整分工。

(四)舆情管控组:由网信部门牵头,宣传、公安配合。负责监测网络舆情,及时发现涉活动信访问题的不实信息或负面舆情;协调主流媒体发布权威信息,回应社会关切;指导涉事单位通过官方渠道澄清事实,引导舆论走向;对恶意炒作、造谣传谣行为,协调相关部门依法处理。

(五)后勤保障组:由活动主办单位后勤部门牵头,财政、卫生健康、交通等部门配合。负责保障应急处置所需物资(如通讯设备、急救药品、雨具、饮用水等)、车辆(应急指挥车、转运车、救护车)及场地(临时接待室、休息区);安排24小时值班人员食宿,确保应急响应期间后勤服务不间断;协调医疗单位开通绿色通道,应对突发伤病情况。

二、风险隐患排查与预警

(一)前期全面排查。活动举办前30日启动“拉网式”风险排查,重点围绕以下领域:一是涉活动相关的历史遗留问题,如场地征收补偿、周边居民安置等;二是重点群体诉求,包括农民工欠薪、企业职工权益保障、退役军人待遇等;三是跨区域、跨部门矛盾,如权属纠纷、环境污染等可能引发连锁反应的问题;四是极端人员动态,对曾扬言采取过激行为、有精神障碍史或长期缠访闹访人员建立“一人一档”。排查方式采取“属地为主、条块结合”,由属地街道(乡镇)组织网格员、社区工作者入户走访,行业主管部门对本领域重点企业、重点项目开展专项检查,信访部门汇总梳理近三年同类活动信访数据,分析高频问题和重点人员。

(二)动态监测预警。活动举办前15日起,进入“每日研判”阶段。信息研判组整合信访、公安、网信等部门数据,建立“红黄蓝”三级预警机制:蓝色预警(低风险):存在个别信访诉求,无串联聚集迹象,由属地街道(乡镇)和涉事单位做好解释疏导;黄色预警(中风险):出现3人以上联名信或重点人员频繁联系,由指挥部办公室提示相关单位加强关注,落实包案责任;橙色预警(高风险):发现聚集上访线索、极端行为苗头或网络舆情升温,指挥部启动应急响应,相关工作组2小时内到位,制定针对性处置方案;红色预警(重大风险):发生5人以上现场聚集、极端行为(如自伤、堵路)或舆情大范围扩散,指挥部总指挥直接调度,统筹公安、消防、医疗等力量开展联合处置。

(三)重点人员稳控。对排查出的重点人员,落实“一人一策”稳控措施:由属地街道(乡镇)主要领导、涉事单位负责人、社区民警组成稳控小组,定期走访沟通,了解实际困难;对合理诉求,督促责任单位限期解决;对不合理诉求,做好政策解释,明确法律后果;对情绪不稳定人员,协调心理咨询师介入疏导;对可能赴活动现场的人员,提前安排专人“一对一”跟踪,防止脱离视线。

三、应急处置流程与措施

(一)预警响应阶段

1.信息报告。任何单位或个人发现信访隐患,须立即向属地街道(乡镇)或行业主管部门报告,相关部门核实后15分钟内向指挥部信息研判组报送,信息内容包括人员数量、诉求内容、当前状态(如是否聚集、有无过激行为)等关键要素。

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