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维普资讯
云南警官学院学报
2004年第 4期 NO.42004 JournalofYunnanPoliceofficerAcademy 总第 52期 Sum52
对高等院校管理工作几个 问题的思考
郭 宝
(云南警官学院,云南 ·昆明 650223)
内容摘要 :随着我国高等院校的发展壮大,其管理愈来愈显得重要 ,如果有了高水平的管理和高质量的师资队伍,那么就会有
高水平的教育教学质量。然而,高校管理的好坏取决于各级领导是否做到 “权、责 、服务”三者的统一。这就是本文所思考的三个
问题。即:一是对管理的认识问题 ;二是领导者如何管理的问题;三是关于人的管理问题。
关键词:高等院校;领导与管理;教育教学水平
中图分类号:G640 文献标识码 :A 文章编号(2004)04—01—03
随着我国高等院校的迅速发展 ,管理愈来愈显 英国同美国以及后来的13本相 比,科学技术差距不
得重要。我院的办学思想已经确定并为此做出了重 大 ,英国为什么落后 ,英国人 自己的结论是科学管
大决策,如果有 了高水平的管理和高质量的师资队 理技术和能力不如美国以及后来的31本。
伍 ,那么学院就会有高水平的教育教学质量。我从 科学管理 问题还没有引起我们科级以上的干
领导与管理关系角度 ,重点说说管理问题。 部 、教研室主任 以上领导的高度重视 。一说管理 ,
往往理解为教务管理、仓库管理 、饭票管理 、健身
一 、 对管理的认识 问题
房管理等等。不解决管理认识问题 ,高质量的教学
在管理问题上 ,只有解决 了认识和观点问题, 是不可能实现的。
才能有真正的高校管理。
二、领导者管理的问题
人们对管理的认识随着生产力和科技发展 ,有
一 个不断深化过程。现代汉语辞典对管理所下的定 我院科级以上、教研室主任以上的干部都可以
义是:管辖和处理。即采取一定手段去干预对象, 称为各级领导,是学院骨干和栋梁。大家不仅是领
形成新的状态。这种解释似乎把管理看成把人们的 导者而且是管理者,那么大家的主要任务是什么?
行为纳入一定规范,成为一种束缚人们的手段。所 大家工作中的时间和精力主要集中在哪里?大家都
以词典不是给管理下科学定义 ,而只是一种字面解 忙得很,但能否说清你 自己本年度本学期最重大的
释。但我觉得对管理的这种解释 ,也正反映了我国 事业成就或者主要的业绩是什么 ,能否说清楚你同
一 定生产水平和科技发展到一定阶段上的认识程 处科 (室)中的其他成员,同一般干部老师最大的
度。如果再深层思考 ,我们会发现管理学 中的 “工 不同点是什么。从管理学意义上说 ,这些问题正是
具人”理论。这种理论把人当做达成一定 目的的工 办好学院的根本。
具,通过规章制度这种手段把人按管理者意志运作 (一)领导的内涵
起来。这就是说把管理理解为严格的规章制度。 领导者必须懂得什么是领导,才能成为真正的
管理必须有严格的规章制度 ,但不能归结为规 称职领导。
章制度 ,不能归结为上层建筑。它有上层建筑因 领导是权、责、服务三者的统一。权是领导最
素,但从本质上说管理是生产力。 重要的特征,不论哪个层次的领导都掌握一
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