以需求为导向景德镇市应用型物流人才培养体系构建.docVIP

以需求为导向的景德镇市应用型物流人才培养体系构建 　　摘要：通过分析景德镇市物流人才市场调查报告，得出当地物流人才需求状况及物流企业对人才的要求。本文从确定人才培养目标、改革人才培养方案及完善人才培养途径三个方面提出构建本地高校培养地方性应用型物流人才培养体系。 　　关键词：景德镇；应用型；物流；人才培养；校企合作 　　0引言 　　随着我国物流产业近十来年年快速发展，景德镇物流产业的发展也进入高速成长期。2012年7月景德镇市物流业“十二五”发展规划的出台，标志着景德镇市物流产业的发展全面进入到一个物流产业现代化发展的阶段。为了满足物流企业发展和物流管理现代化的需要，培养当地物流企业急需的专业人才成为当下重要课题。 　　1景德镇物流人才需求分析 　　1.1景德镇市物流产业发展趋势 　　景德镇市是江西省重要的工业城市，地处赣、浙、皖三省交界地带的江西东北部，具有良好的交通地理位置，也是国家重要的历史文化名城，是江西省工业化起步较早的地区，陶瓷、航空、汽车、机械家电、化工医药等产业具有较雄厚的基础，处于高速发展时期。“十二五”时期，全市经济总量大幅提升。地区生产总值年均增速10.2%，人均地区生产总值48000余元。财政总收入年均增速达到16%，实现翻番；现代农业稳步发展，陶瓷、航空等产业集聚水平不断提高，服务业增速强劲。景德镇市“十三五”规划提出，要依托项目强力推进陶瓷、航空、汽车及旅游“3+1”特色优势产业发展，进一步凸显主导和龙头地位。“十三五”规划的提出对景德镇发展现代物流产业、构建现代物流体系提出了更高的要求。从城市发展功能和定位来看，景德镇是货物生成型城市，物流业以配套制造业需求为主，同时为商贸业和城市居民生活服务。为适应国内国际经济发展新趋势及景德镇经济社会转型、产业结构调整升级等大背景、大环境的变化，景德镇物流业的发展定位和策略应进行相应的调整。为了保障“3+1”特色优势产业的健康发展，景德镇市必需以降低全社会物流成本为核心，将规模小、分布散的物流园区重新规划为规模较大的物流园区，通过重组、共建等方式整合总量、优化存量，由粗放式发展向内涵式发展转型。根据景德镇市物流业“十二五”发展规划要求，景德镇市将形成以两个物流园、十个物流中心、七个配送中心和三个仓储中心为主体的物流产业空间布局。全市第三方、第四方物流规模以上企业40家以上。通过物流信息化、现代化建设，优化城乡配送网络，实现物流业集约发展。 　　1.2景德镇市物流企业物流专业人才需求分析 　　根据作者在2015年对景德镇市物流企业人才情况的调查，景德镇物流业务整体规模较小，大多属于中小企业，年营业额较低，员工规模不大，业务发展还处于初级发展阶段，从业人员整体素质较差，高学历和物流专业人才比例较低。物流公司对未来发展前景看好，但对拓展自己的业务感到力不从心，公司经营管理已然跟不上物流市场的发展步伐。 　　具体而言，在景德镇市物流企业从业人员中，具有物流专业学历人员不足10%，并且几乎绝大部分为大专以下学历，取得物流相关职业资格证书的则更少。在物流企业目前对物流专业人才需求方面，较多需要、一般需求、较少需求、无需求的比例分别为：25%、50%、17%、8%左右，说明物流企业已经意识到物流专业人才对企业发展的重要性和紧迫性。在物流企业急需的物流人才类型中，排在前面的依次为运输与派送、综合性物流管理、装卸搬运，流通加工等。在公司对物流专业人才的素质要求上，首重综合管理能力、专业实操能力，其次为专业知识储备、团队合作能力及创新能力。以上说明，随着物流企业现代化管理改革进程，企业对物流专业人才的需求越来越多，特别是对高层次物流管理专门人才的需求。为满足企业需要，推进景德镇市物流产业健康快速发展，实现景德镇物流业发展的宏伟规划，改革景德镇市物流人才培养满足当地物流企业发展需要是当前非常重要的重大任务之一。 　　2景德镇市应用型物流人才培养体系构建 　　从对景德镇市物流企业专业人才需求分析得知，本市物流产业急需各层次的应用型物流人才。包括复合型物流管理人才，他们既懂得企业经营管理，了解地方企业运作，又能洞悉物流企业的发展趋势，把握物流企业未来发展方向的高级物流人才。还包括物流作业管理人员，他们具有较强的职业素养，精通物流各项作业，能制定物流作业计划，并按照计划要求对物流作业活动进行现场监督和指导，对物流作业的质量进行监控。等等。 　　物流人才是物流产业健康快速发展的基础和前提，构建景德镇市应用型物流人才培养体系将是培养符合市场需求的合格物流人才的保障。 　　2.1根据人才需求类型，确定人才培养目标 　　应用型物流人才是指具备将所学物流知识和物流技能熟练运用于社会物流服务与物流管理活动一线的人才，他们能把专业知识和技能转化为职业岗位能力，能够将所学