慧智环境工程公司考勤管理制度.docxVIP

考勤管理制度 第一章 总则 第一条? 为促进公司规范化建设，维护办公秩序，提高工作效率特制定本制度。 第二条? 本制度适用于辽宁慧智环境工程有限公司（以下简称“公司”）及分、子公司全体员工（包括临时用工）。 第二章 考勤规定 第三条 各部门负责人必须指定考勤员。 第四条 考勤员必须按规定认真、及时、准确的记载考勤并于每月25日前上报给人事部门。 第五条 工作时间 按照国家规定，每周工作40小时，每天工作8小时，上班时间为上午8：00，中午休息时间自12：00至13：00，下班时间为17：00。 特殊部门（如作业队、工程部、水务系统等）：员工的作息时间按该部门具体规定执行。 第六条 考勤符号 出勤∨、事假×、病假△、旷工○、迟到CD、早退ZT、年假NJ、出差CC、婚假+、丧假◇、产假//、工伤假∧。 第七条 迟到、早退及旷工 工作时间开始后30分钟之内到岗者为“迟到”，超过30分钟为“旷工半日”； 下班前30分钟之内离岗者为“早退”； 超过30分钟为“旷工半日”； 未经请假或续假而擅自不到岗者为“旷工”； 员工离职前未按规定的天数提前通知人事部门，其所应提前的天数按“旷工”处理。 第三章 请假、销假 第八条 请假程序 员工请假，必须办理《请假单》会签，特殊情况可补办。 请假两天（含）以内，由部门负责人批准；请假三天（含）以上，须经系统负责人批准。 批复的请假单，交由人事部门保存。 第九条 请假类别及规定 病假、事假：员工在病、事假期间不计发工资。 婚假、丧假：具体内容详见《员工福利制度》。 工伤假：经公司认定、劳动部门鉴定的因公负伤、因公致残，工伤期间发放全额岗位工资和工龄工资。 第十条 员工出差视同出勤，不需办理请假手续。 第十条 员工休假期满或提前返岗，应及时办理销假。 第四章 附则 第十二条 本制度由公司人力资源部负责解释。 第十三条 本制度自颁布之日起执行。 附表：请假单