基于个人职业生涯规的划的大学生职业准备思考.docVIP

第 PAGE 页 基于个人职业生涯规划大学生职业准备思考 　　大学生 职业生涯规划 职业准备 　　随着我国高校扩招以及国际经济危机，大学生就业形势也更加严峻。中国社科院2019年《社会蓝皮书》数据：2019年大学生失业率为9.1%，2019年为12%，2019年为17.5%。2019年全国普通高校毕业生680万人，预计100万以上大学生难以找到工作。①同时2019年就业蓝皮书显示：在就业2019届大学毕业生中，有47%对自己就业现状表示满意。可见，现在大学生不仅面临着毕业就业问题，同时还面临着就业以后对就业现状满意度低问题。而这在很大程度上是由于大学生在选择职业时候迫于就业压力或对自己职业生涯并没有一个清晰认识与合理规划而导致。 　　个人职业生涯规划是指个人根据对自身主客观因素剖析、总结与测定，确定自己职业发展目标，选择实现这一目标职业，制定相应教育、培训与工作计划，并按照一定时间安排，采取必要行动实现职业生涯目标过程。而现在大学生年龄处于18―23周岁，属于其个人职业发展剖析阶段，也属于其职业准备阶段。该阶段是大学生逐步清晰其职业发展方向，并努力为其真正进入职场而做出各种准备，包括其职业素质提高、未来职业方向与职业目标深入认识以及就业环境剖析等关键阶段。所以，对于大学生而言，从其长远个人职业生涯规划出发，在大学期间应努力做好职业准备，为其顺利进入职场并在职场很好地生存打好基础。