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【问卷模板】知识型员工自我效能感、控制点和工作绩效关系研究
您好!目前进行自我效能感、控制点和工作绩效关系研究。本次调查大约需要占用您5-8分钟的时间,本问卷采取匿名方式调查,保证您所提供的信息绝对的保密。您所提供的答案不存在对错之分,请您尽量根据您的实际情况回答所有问题。非常感谢您的参与!
1. 您的性别?
?男
?女
2. 您的年龄?
?25 岁及以下
?26-30岁
?31-35岁
?36-40岁
?40岁及以上
3. 您的受教育程度?
?初中及以下
?高中及中专
?大专
?大学本科
?硕士及以上
4. 您的工作年限?
?1年及以下
?2-3年
?4-5年
?6-9年
?10年及以上
5. 您所在的工作岗位?
?一般员工
?基层管理人员
?中层管理人员
?高层管理人员
6. 第一部分
非常不同意
比较不同意
不能确定
比较同意
非常同意
如果我尽力去做的话,我总是能够解决问题的
即使别人反对我,我仍有办法取得我所要的
对我来说,坚持理想和达成目标是轻而易举的
我自信能有效地应付任何突如其来的事情
以我的才智,我定能应付意料之外的情况
如果我付出必要的努力.我一定能解决大多数的难题
我能冷静地面对困难,因为我可信赖自己处理问题的能力
面对一个难题时,我通常能找到几个解决方法
有麻烦的时候,我通常能想到一些应付的方法
无论什么事发生在我身上,我都能应付自如
7. 第二部分
非常不同意
比较不同意
不能确定
比较同意
非常同意
我能否当上领导主要靠我的能力
我的生活很大程度上受意外事件所左右
我感到我生活中所发生的事情是由有势力的人掌握的
我是否出车祸主要取决于我的驾驶技术
我在订计划时,我几乎肯定能实行它
碰上倒霉事时,我常常没有机会保护自己的利益
我获得了我所追求的东西通常是因为我走运
尽管我能力不错,但如果我不拉拢那些身居高位的人就不可能被委以重任
我拥有朋友的多少取决于我这个人怎么样
我常常发现那些将要发生的注定会发生
我的生活多为那些有势力的人控制
我是否碰上车祸主要是运气问题
当同那些有权势的团伙发生冲突时,像我这样的人很少有机会保护自己的个人利益
照我看来,早早打出计划并不是明智的,因为很多事情都被证明不过是走运或不走运的问题
要想得到想要的东西,我需要讨好比我有权势的人
我能否当官取决于我是否足够走运,在恰当的时间处在恰当的位置
如果重要人物不喜欢我,那我很可能交不上朋友
我完全能够主宰我生活中的一切
我一般能够保护自己的利益
我是否会出车祸,主要取决于其他驾驶者
为了实行我的计划,我要确信这些计划符合那些权势比我大的人的口味
我的生活由我的行为决定
我拥有朋友多或少主要是命运的问题
8. 第三部分
非常不同意
比较不同意
不能确定
比较同意
非常同意
我可以很好的完成岗位所要求的工作
我可以很好的完成领导交待的各项临时性工作
我符合绩效考核的标准
我总是可以完成工作目标
我表现出了能适合较高层次岗位的水平
我愿意在自身的职责范围之外,承担更多的责任
我经常期待被指派或安排一个挑战性工作
我有时会用休息时间工作,来保证任务按时完成
我主动承担额外的工作,来协助别人或争取团队绩效
我通常积极热情的去完成困难的工作
9. 您已完成本次问卷,若您对本次调查有建议与意见,请在下面提出。若无,可不答。
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