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2026年医疗质量重点核心制度培训总结

2026年医疗质量重点核心制度培训于3月15日至4月20日在全市各级各类医疗机构分批开展，覆盖全市127家公立医院、243家民营医院、1126家基层医疗卫生机构，参训人员共计42689人，其中医师15237人、护士18962人、医技人员4321人、行政管理人员4169人，考核通过率98.72%，较2025年提升1.24个百分点。本次培训严格对标国家卫生健康委《2026年医疗质量安全改进目标》要求，聚焦18项医疗质量核心制度落地的堵点、难点问题，结合近年全市医疗质量安全事件典型案例开展靶向教学，有效强化了各级医务人员的制度执行意识与规范化履职能力，现将培训相关情况总结如下：

一、培训组织实施情况

本次培训由市卫生健康委医政医管科牵头，市医疗质量控制中心负责课程设计、师资遴选与考核评估工作，按照“分层分类、精准施教”原则设置三个培训层级：三级医疗机构专场共举办8期，覆盖所有三级医院的临床科室主任、质控专员、高年资医师，共3217人参训；二级及以下医疗机构专场共举办24期，覆盖二级医院、基层医疗机构的核心业务人员，共27452人参训；民营医疗机构专项专场共举办12期，重点针对民营医院制度建设薄弱、人员规范意识不足问题开展强化培训，共12020人参训。

师资团队全部具备10年以上医疗质量管理或临床一线工作经验，其中包括国家级医疗质量控制专家7人、省级